罗红心中虽然有一万个疑惑，可是在苏牧强硬的态度之下，他也只能点头应允道：“是！”

“苏董！”听到苏牧的吩咐，丁超有些坐不住了。

市场部跟销售部还是有区别的。

普遍来讲，市场部需要对整体市场策略负责，对大的营销策划负责（比如广告），对大客户负责，对主体销售渠道负责。

而销售部负责具体行销的执行（组建销售队伍，实施人员销售行为）。

举个不恰当的例子，市场部更像是参谋部，而销售部更像是野战部队。

一次性封杀这么多企业对市场部来说，只是个战略决策，对他们影响不大，工资该拿什么级别还是什么级别。

可销售部就不同了，他们的工资直接跟销售业绩挂钩。

一次性封杀这么多渠道，对他们销售人员来说那可是致命打击。

更何况，这批封杀名单中，有很大一部分之前都已经谈好合作方案，有的甚至已经达成合作了。

“我现在没工夫跟你解释，有意见保留。”苏牧并没有理会丁超，而是继续吩咐道：“人力资源部！”

“苏董，您吩咐。”姚舜急忙应道。

“从现在开始，招收2000个销售，3000个一线工人，各岗各职，按照1比5的比例扩建。”苏牧吩咐道：“招收的原则不局限于自强员工。

放开了招人，以最快的速度，保质保量的完成招聘工作。”

“生产部，采购部。”

“苏董，您吩咐。”

“苏董，您吩咐！”

“你们两个部门按部就班，完成既定生产任务即可。”

“财务部。”苏牧看了看张建，说道：“以最快的速度，组建一支专业的并购团队，从现在开始，并购团队由我直接负责。”

“好！我回去就着手处理！”

“楚总监！”

“苏董，有什么需要我们产品研发部配合的，您请吩咐。”楚云问道。

说实话，看着其它部门这么忙，他这心里着实有些过意不去。

这三年以来，红象食品的产品研发其实一直都在进行。

可仿佛遇到了瓶颈一样，一直都在三年前苏牧提出的方案基础上精化。

并没有什么明显的突破。

作为整个高管团队中工资最高的人，楚云自己都有些过意不去！

“接下来你们部门的任务最重。”苏牧从文件夹中取出一个文件，丢给楚云，说道：“这上面的所有产品，我要你们一星期之内研发出来！

并且进入生产环节！”

“这......”

楚云小心翼翼的翻看文件，脸上满是震惊之色。

红象发展至今，其实面饼的技术已经到了极致。

所谓的味道创新，最艰难的点其实是在配料包的使用上面。

不同的配料包，可以衍生出不同的种类。

苏牧穿越之后，这个世界的糠师傅、桶一食品，早麦郎食品的泡面配料包都相当单一，并没有什么创新可言。

那些在苏牧看来，早就应该出现的红烧牛肉面、老坛酸菜面、豚骨面、金汤肥牛面、番茄牛腩面等等引领一时风潮的泡面全都没有出现。

这倒是给了苏牧当‘搬运工’的机会。

所以，昨天晚上苏牧忙活了一个晚上，根据记忆，写出了各种配料包的配方。

接下来就是让楚云所在的研发部用最短的时间按照配方，把这些配料包研发出来。

至于为什么要搞这么多研发出来，苏牧另有打算。

然而，苏牧没有想到的是，这些他看起来稀松平常的配方，在楚云等研发人员看来，苏牧所提供的任何一个配方，那都是可以引发泡面领域海啸般的存在。